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Ein Weblog des LLB-Kompetenz-TrampolinsMeeting A27 vom 8.11.2007 Entscheidungstechnik mit Yves Oesch

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Liebe TrampolinerInnen

Da ich meinen Vorschlag mit den Übungen bis Mo. 29.10 abends an Othmar mailen möchte, bitte ich Sie, Ihre Situationen bis Freitag Abend im Blog zu platzieren.

Situationen bei welchen Sie sich hin- und hergerissen fühlten (z.B ja nach Entscheid ist entweder der Kunde oder der Chef böse) oder bei welchen Sie aus Ihrer Sicht einfach keine gute Lösung fanden, sind für die Anwendung der sechs Hüte besonders interessant.

Was ich im Blog lesen werde, wird auch einen Einfluss auf die Liste mit Buchtipps haben, die ich für Sie erstellen werde.

Ich freue mich auf Ihre weiteren Beiträge.

Freundliche Grüsse aus Olten

Yves Oesch

24.10.07 23:07
 


bisher 1 Kommentar(e)     TrackBack-URL


Bruno Zanetti (20.12.07 08:08)
Die Situation
Ich habe ein Konzept, dass ich nicht vorantreiben kann, weil mir Infos fehlen und ich nicht recht weiss, wo ich ansetzen soll

das gewählte Vorgehen
Ich habe das Problem (für mich alleine) nach der gezeigten Methode abzuarbeiten. Ich habe Hut für Hut 2x durchgearbeitet.

Eure Erfahrungen
Ich bin mit der Ausarbeitung des Konzeptes vorangekommen. Was ich jedoch schon festhalten muss: ohne "Team" ist die Methode nicht so effektiv, das ich sämtliche Rollen (Moderator und Teammitglied) spielen muss. Ich musste sehr sehr konsequent sein, ertappte mich jedoch das ein oder andere Mal bei einer nicht so sauberen Ausarbeitung gem. Methode.
Fazit: Die Methode ist auch einzeln anwendbar, jedoch nur in beschränktem Ausmass. Sie macht mehr Sinn, in einem wie im Kompetenztrampolin gezeigten Rahmen.

Schöne Festtage

Gruss Bruno

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